Virtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier
Kontext: "Organisationslernen
- lernende Organisation."
Lernen von Selbstheilung von Organisationen.
Organisationen können als nicht-physische Wesen nur sich selbst heilen - oder eben "krank" bleiben. Die Selbstheilung kann z.B. erfolgen durch:
- Organisationslernen, wie in diesem Kontext beschrieben,
- Erkennung und Trennung von Personen, die krankmachenden Einfluss auf die Organisation haben, die Krankheit erhalten oder fördern. (Was wir werden).
- Neuentscheidung, Neuorientierung. (Entscheidungswege)
- Selbstauflösung. Sterben. (Anleitung.)
Empfehlung:
Feststellen, festhalten, (handschriftlich) sofort notieren, was Ihnen:
- gefällt,
- auffällt,
- missfällt,
- zufällt,
- fehlt.
Feststellen, festhalten, (handschriftlich) sofort notieren, was:
- anfällt,
- entfällt,
- verfällt,
- zerfällt,
- abfällt.
...und entscheiden, was Sie mit Ihren Aufzeichnungen anfangen (wollen, können, dürfen, müssen).